招聘职位：
行政/文秘/后勤
学历要求：
大专
工作经验：
3-5年
招聘描述
地址：青州市泰华大厦17楼
1. 在公司领导下全面负责公司的人力资源管理工作，确保公司各部门用工正常，以保证公司的正常运营；2. 参与制定公司的人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；3. 全面负责人力资源部全体人员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到人尽其才，各尽其能，负责督导和分配所属人员的各项工作；4. 根据各部门人员需求情况，提出内部人员调配方案，（包括人员的内部调出和调入）并负责制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试和筛选；5. 负责公司所有员工人事档案的建立、保存，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作；6. 与员工进行积极沟通，做好各部门间的人员协调工作，促进人员的优化配置；7. 负责公司全体员工的考勤管理；8. 负责制定全体员工培训计划，对员工进行岗前培训、在职培训，并进行培训结果的分析跟反馈；9. 根据公司的绩效考核规章制度，组织实施绩效管理，并对各部门绩效考核评价过程进行监督与控制，及时解决其中出现的问题，使公司的绩效考核制度体系化；10. 负责拟定下属员工的岗位职责，经批准后负责其岗位职责的实施与监督；11. 根据公司的绩效考核制度，考核下属的工作业绩；12. 负责拟定薪酬制度、晋升制度、福利制度，经批准后负责对制度的执行与监督；13. 负责与员工签订劳动合同、办理社会保障福利；
联系人：张女士
